C’est pourquoi nous proposons désormais des :
Badges de compétences
Micro-certifications
Certifications numériques sécurisées et permanentes
Nos certificats personnalisés sont protégés par une technologie blockchain brevetée, garantissant :
- Une authenticité 100 % vérifiable en un clic, sans intermédiaire
- Une sécurité totale (signatures numériques infalsifiables)
- Un accès garanti à vie grâce à un stockage décentralisé
- Une valeur de preuve immédiate pour les employeurs et recruteurs
Fini les attestations papier ou PDF : chaque compétence peut désormais être partagée, vérifiée et valorisée instantanément.
Découvrir les formations continues
Cas d’usage – Nos apprenants en bénéficient directement
Claire, psychologue clinicienne
Elle participe à un cycle de supervision clinique proposé par PPFC. Le badge de compétences qu’elle obtient valorise son engagement dans l’amélioration continue de ses pratiques et rassure ses partenaires institutionnels sur la qualité de son accompagnement.
Hugo, psychologue du travail
Il valide une micro-certification en Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT). Grâce au certificat numérique sécurisé, il enrichit son profil professionnel et démontre à ses clients entreprises sa capacité à accompagner les transformations organisationnelles avec des références solides et vérifiables.
Sonia, responsable RH
Elle complète une formation de Psycho-Prat Formation Continue sur la prévention des risques psychosociaux (RPS). Sa certification numérique devient une preuve tangible de son expertise, qu’elle peut partager avec sa direction, ses collaborateurs et mettre en avant dans son parcours de carrière.
Ces parcours de formation, certifiés et vérifiables, permettent à chaque professionnel de :
- Renforcer son crédit professionnel
- Apporter des garanties de compétences aux employeurs et partenaires
- Construire un parcours d’apprentissage durable en phase avec les besoins du terrain
Cette démarche s’inscrit pleinement dans les recommandations de la Commission européenne qui encourage les États et les acteurs de la formation à développer des systèmes de micro-certifications et de reconnaissance des acquis afin de :
- Soutenir l’employabilité
- Accompagner la construction des parcours professionnels
- Renforcer la transparence et la portabilité des compétences en Europe 1
Un engagement durable
En choisissant des certificats numériques sécurisés, Psycho-Prat Formation Continue contribue aussi à la réduction de l’empreinte écologique liée aux impressions papier et aux envois postaux. C’est une façon de lier innovation pédagogique, sécurisation des parcours professionnels et responsabilité environnementale.
Avec Psycho-Prat Formation Continue, faites de chaque formation un atout durable et reconnu.
Inscription pour la formation continue
1 Conseil de l’Union européenne, Recommandation sur une approche européenne des micro-certifications pour l’apprentissage tout au long de la vie et l’employabilité, juin 2022.
